📅 Le vendredi 6 décembre 2024 s’est tenu le 1er séminaire régional du CRCDC Ile-de-France, à St Quentin en Yvelines !

👥 Près de 80 salariés ont participé à ce séminaire, en présence du président et des VP du centre. Organisé par la Direction et le CSE, il a permis de poser les bases d’une régionalisation effective, tout en mettant en lumière les actions en cours et les ambitions pour 2025.

Au programme :

💬  Des temps de conférences

▫️ un discours d’introduction par le DG F. Ryckebusch
▫️ les axes stratégiques 2025 par le président Pr D. Lamarque
▫️ les perspectives de l’IA par le vice-président Pr N. Sellier
▫️ le déploiement de la dématérialisation des mammographies par N. Saifi
▫️ l’ambition du plan médical via l’aller-vers et la coordination régionale par Dr S. Saifi et H. Pellissier
▫️ la création d’un pôle DOCCU régional par Dr C. Vincelet
▫️ la gestion régionale des L2 par M. Dufour
▫️ les ambitions de la communication par A. Massy

👉 On en retient : “l’importance de prendre en compte le dépistage dans sa globalité”, “de cibler encore et toujours les populations défavorisées en sensibilisant tous les acteurs de terrain”, “d’améliorer les actions de l’aller vers et de suivi”, “de prendre en compte la régionalisation comme dynamique au cœur de nos actions”, “de mettre en lumière la pluralité de nos actions par une communication adaptée à notre environnement”...

❤️‍🩹 Nous avons également eu le privilège d’entendre le Dr Claude Altman, gastro-entérologue et vice-président du CA, partager un témoignage poignant. Il a raconté comment des patients, des années après, sont revenus lui confier que “le dépistage organisé leur avait sauvé la vie”.

S’en est suivi :

❓Un temps de retour, animé par le DG, pour répondre aux questions préalablement posées par les salariés.

👉 On en retient : « le maintien de la prime Ségur en 2025, l’opportunité qu’apporte la régionalisation par la création de nouvelles fonctions à forte valeur ajoutée, la priorité donnée aux talents internes pour occuper ces fonctions, l’exigence de rechercher les voies et moyens pour favoriser la mobilité des effectifs, le développement d’un partenariat de qualité et de confiance avec nos financeurs, la recherche permanente d’une plus grande efficacité opérationnelle et d’un équilibre financier responsable »

🏅Une remise de médailles aux 12 salariés ayant plus de 20 ans d’ancienneté. Un grand MERCI à elles et eux pour leur implication et leur engagement au sein du CRCDC-IDF : K. Derradji (site du 94), I. De Sousa (site du 92); Dr A. Bernoux, I. Boulay, S. Marie et S. Pecoste (site du 91); V. Collet (site du 78); Dr H. Ait Hadad, S. Lams et F. Roche (site du 77); C. Sabalcagaray (siège) et C. Fremont (site du 93).

🕹️Un repas et après-midi convivial autour de différents jeux de I -Way.

🙏 Un grand merci à toutes celles et ceux qui ont œuvré à la réussite de cette journée.